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Diplom-Supervisorin
Elisabeth Pooth
Supervision . Coaching . Beratung . Seminare

 

• Einzel-Coaching
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• Abteilungs-Coaching

• Organisations-Coaching

• Coaching als Weiterbildungselement ist dann die richtige Methode, wenn es darum geht, die beruflichen Fähigkeiten zu trainieren, die erforderlich sind, um gesetzte Zielvorgaben im Job erfolgreich und effektiv zu erreichen.

  Mit Coaching werden die dafür notwendigen Kommunikationsstrukturen verankert und trainiert. Ähnlich wie beim Sport, gibt es klare Absprachen, Aufgabenstellungen, festgelegte Trainingseinheiten und Korrektur- und Handlungshilfen.

  Durch regelmäßige Feedback-Treffen mit dem Coach ist gewährleistet, dass ein Motivationsverlust, der sich oft nach einer guten Anfangsphase einstellt, verhindert wird. Der Erfolg und die Wirksamkeit der eingeschlagenen Zielrichtung werden beibehalten und vertieft.

  Theoretische Grundlagen

• Transaktionsanalyse (nach Eric Berne u.a.)
• Rational-emotive-Therapie (nach Albert Ellis)
• Verhaltenstherapeutische Konzepte
• Systemische Konzepte
• Lösungsorientierte Kurzzeitberatung (nach Steve de Shazer)
• Neurolinguistische Programmierung

  Methoden

• Auswertungsgespräche
• Erfahrungsübungen
• In-Vivo-Simulationen (mit Video, Tonband)
• Figürliches Szenogramm
• Lehrgespräche
• Aufstellungen
• Test-Verfahren
• Checklisten
• Vorbereitung und Erprobung von Trainingseinheiten
• Lifecoaching.

  Formalien

  Häufigkeit, Dauer, Ort und Kosten des Coachings richten sich nach den individuellen Erfordernissen des/r Coachingnehmers/in. Wird der Coachingprozess vom Arbeitgeber oder von der ARGE bezahlt, wird nach dem Erstgespräch in der Regel ein Angebot erstellt. Nach Angebotsannahme werden in einem Kontrakt die Themen, das erwünschte Ziel/Ergebnis des Coachingprozesses, Termine, Kosten und sonstige Verbindlichkeiten schriftlich festgehalten. Ist der Coachingnehmer Selbstzahler, werden individuelle Vereinbarungen getroffen.

Einen Termin für ein unverbindliches Erstgespräch* vereinbaren Sie unter Kontakt. oder Telefon 0211-485673

*(30 Euro/ca. 30 Minuten/ wird gutgeschrieben, wenn mindestens drei Sitzungen durchgeführt werden. Für Gruppen 80 Euro/ca. 60 Minuten/ wird gutgeschrieben, wenn mindestens drei Sitzungen durchgeführt werden.)

PS: Einige Male im Jahr wird der Newsletter "Neues aus der Supervisionspraxis" verschickt. Hier gehts zur Anmeldung Newsletter

Termine 2010